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湖南師大附中2022年度正高級教師職稱申報推薦工作方案
發布：系統管理員 來源：未知 日期：2022-09-16 人氣：
根據湖南省教育廳、湖南省人力資源和社會保障廳發湘教通〔2022〕218號《關于做好2022年度中小學正高級教師職稱評審工作的通知》（附件1）、湖南省教育廳職稱改革工作領導小組辦公室發湘教職改辦字〔2022〕9號《關于做好2022年度有關省直廳局、省屬企事業單位所屬中小學正高級 教師職稱申報推薦工作的通知》（附件2）精神，為做好我校2022年度正高級教師職稱申報推薦工作，特制訂推薦工作方案如下：
一、推薦范圍
我校實行中小學教師職稱（職務）系列的現有在職在崗專業技術人員，凡符合《湖南省中小學教師系列職稱申報評價及管理辦法》（附件2）中關于正高級教師基本標準條件的教師，均可申報參評，由學校、主管單位、省教育廳進行考核推薦。
在職在崗專業技術人員包括已達退休年齡（計算截止時間為2022年11月4日）但按規定辦理了延長退休年齡手續的人員，不包括其他達到退休年齡的人員。
二、名額分配
根據要求，各有關省直廳局、省屬企事業單位所屬中小學正高級教師推薦指標總數為6個，同一學校（單位）推薦到省里的參評人選不超過1人。
三、工作機構
按照規定，學校組建考核推薦委員會，對申報人員的申報基本條件、職業道德、工作表現及工作業績進行考核初審，并對申報人員提交材料的真實性進行全面審核把關，并負責采取綜合測評方式推薦參評人員。考核推薦委員會人數原則上不少于7人，其中一線教師不少于70%。
四、申報條件
詳見附件3。
五、推薦程序
1．個人申報。符合中小學正高級教師任職條件的人員自主申報，向學校提出書面申請，如實提供相關材料（詳見附件4、附件5），并作出真實性承諾。
2．學校推薦。
（1）學校按照規定要求組建考核推薦委員會，考核推薦委員會對申報人員進行考核初審，并對提交材料的真實性進行全面審核把關，參照有關規定，采取多種方式綜合測評，推薦參評人員。
（2）校長辦公會議審定考核推薦委員會提交的推薦結果，并按規定對擬推薦參評人員的基本情況（學歷、資歷、工作經歷、獎項、業績等）進行公示，公示期不少于5個工作日，無異議后推薦上報。
為充分展示和考察推薦參評對象的教學過程、教學方式、教學手段、教學藝術及教學效果，客觀反映推薦參評人員的教學理論素養和實際教學能力，推薦參評對象須提交一個完整的教學案例（詳見附件4相關要求）供學校上報。
3．省教育廳職改辦考核推薦。組織同行專家對照評價標準條件，通過實地考核、審閱材料等形式，對參評人員進行綜合考評，確定擬推薦人選并公示。
六、工作日程
1.9月16日前，校長辦公會審定工作方案后，向全校教職工發布通知。
2.9月21日下午5時前，申報參評人員提交申請材料如下：
（1）書面申請（請參考附件3的參評條件進行陳述）；
（2）農村學校或薄弱學校工作經歷佐證材料；
（3）填寫完成的《湖南省中小學教師系列專業技術職稱申報參評人員情況公示表》（詳見附件5-表5）電子及紙質材料；
（4）其他參評材料（詳見附件4、附件5要求）。
書面申請提交地點：人力資源管理中心辦公室（執中樓209室）；電子申請提交郵箱：1401740096@qq.com
3.9月23日（周五）下午，參評人員述職及民主測評會議。
4.組建考核推薦委員會（時間待定），考核推薦委員會對參評材料進行審核，召開考核推薦委員會會議，推薦擬參評對象。
5.9月30日，校長辦公會審定推薦參評對象。
6.9月30日，校內公示推薦參評對象信息（公示期：10月8日-10月12日下午5：00，監督電話：0731-88645399）。
7.10月13日前，人力資源管理中心統一至上級部門辦理繼續教育證明，協助推薦參評人員按要求完善報送材料。
8.10月14日，學校向省教廳職改辦報送參評人員材料。
人力資源管理中心負責報送推薦對象的參評材料及各類信息資料。
七、工作要求
1.申報參評人員要如實填報相關信息，不得有違背誠信承諾、弄虛作假行為。一經發現，將取消參評資格，并承擔相應后果；即使評審通過，無論何時，上級部門將追溯追責并撤消相應職稱與權益。
2.各相關部門和人員要認真做好組織實施工作，嚴肅工作紀律，嚴格標準條件，規范操作，公開透明，監督有力，真正把教育教學業績卓著、教學藝術精湛，區域同行公認、在教育教學方面做出突出成績的優秀教師推薦出來。
附件：
一、推薦范圍
我校實行中小學教師職稱（職務）系列的現有在職在崗專業技術人員，凡符合《湖南省中小學教師系列職稱申報評價及管理辦法》（附件2）中關于正高級教師基本標準條件的教師，均可申報參評，由學校、主管單位、省教育廳進行考核推薦。
在職在崗專業技術人員包括已達退休年齡（計算截止時間為2022年11月4日）但按規定辦理了延長退休年齡手續的人員，不包括其他達到退休年齡的人員。
二、名額分配
根據要求，各有關省直廳局、省屬企事業單位所屬中小學正高級教師推薦指標總數為6個，同一學校（單位）推薦到省里的參評人選不超過1人。
三、工作機構
按照規定，學校組建考核推薦委員會，對申報人員的申報基本條件、職業道德、工作表現及工作業績進行考核初審，并對申報人員提交材料的真實性進行全面審核把關，并負責采取綜合測評方式推薦參評人員。考核推薦委員會人數原則上不少于7人，其中一線教師不少于70%。
四、申報條件
詳見附件3。
五、推薦程序
1．個人申報。符合中小學正高級教師任職條件的人員自主申報，向學校提出書面申請，如實提供相關材料（詳見附件4、附件5），并作出真實性承諾。
2．學校推薦。
（1）學校按照規定要求組建考核推薦委員會，考核推薦委員會對申報人員進行考核初審，并對提交材料的真實性進行全面審核把關，參照有關規定，采取多種方式綜合測評，推薦參評人員。
（2）校長辦公會議審定考核推薦委員會提交的推薦結果，并按規定對擬推薦參評人員的基本情況（學歷、資歷、工作經歷、獎項、業績等）進行公示，公示期不少于5個工作日，無異議后推薦上報。
為充分展示和考察推薦參評對象的教學過程、教學方式、教學手段、教學藝術及教學效果，客觀反映推薦參評人員的教學理論素養和實際教學能力，推薦參評對象須提交一個完整的教學案例（詳見附件4相關要求）供學校上報。
3．省教育廳職改辦考核推薦。組織同行專家對照評價標準條件，通過實地考核、審閱材料等形式，對參評人員進行綜合考評，確定擬推薦人選并公示。
六、工作日程
1.9月16日前，校長辦公會審定工作方案后，向全校教職工發布通知。
2.9月21日下午5時前，申報參評人員提交申請材料如下：
（1）書面申請（請參考附件3的參評條件進行陳述）；
（2）農村學校或薄弱學校工作經歷佐證材料；
（3）填寫完成的《湖南省中小學教師系列專業技術職稱申報參評人員情況公示表》（詳見附件5-表5）電子及紙質材料；
（4）其他參評材料（詳見附件4、附件5要求）。
書面申請提交地點：人力資源管理中心辦公室（執中樓209室）；電子申請提交郵箱：1401740096@qq.com
3.9月23日（周五）下午，參評人員述職及民主測評會議。
4.組建考核推薦委員會（時間待定），考核推薦委員會對參評材料進行審核，召開考核推薦委員會會議，推薦擬參評對象。
5.9月30日，校長辦公會審定推薦參評對象。
6.9月30日，校內公示推薦參評對象信息（公示期：10月8日-10月12日下午5：00，監督電話：0731-88645399）。
7.10月13日前，人力資源管理中心統一至上級部門辦理繼續教育證明，協助推薦參評人員按要求完善報送材料。
8.10月14日，學校向省教廳職改辦報送參評人員材料。
人力資源管理中心負責報送推薦對象的參評材料及各類信息資料。
七、工作要求
1.申報參評人員要如實填報相關信息，不得有違背誠信承諾、弄虛作假行為。一經發現，將取消參評資格，并承擔相應后果；即使評審通過，無論何時，上級部門將追溯追責并撤消相應職稱與權益。
2.各相關部門和人員要認真做好組織實施工作，嚴肅工作紀律，嚴格標準條件，規范操作，公開透明，監督有力，真正把教育教學業績卓著、教學藝術精湛，區域同行公認、在教育教學方面做出突出成績的優秀教師推薦出來。
附件：
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1.湖南省教育廳 湖南省人力資源和社會保障廳《關于做好2022年度中小學正高級教師職稱評審工作的通知》（湘教通〔2022〕218號） |
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2. 湖南省教育廳職稱改革工作領導小組辦公室《關于做好2022年度有關省直廳局、省屬企事業單位所屬中小學正高級教師職稱申報推薦工作的通知》（湘教職改辦字〔2022〕9號） |
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3.湖南省職稱改革工作領導小組辦公室 湖南省中小學教師系列職稱改革工作領導小組《關于印發<湖南省中小學教師系列職稱申報評價及管理辦法>的通知》（湘職改辦字〔2019〕8號） |
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4.申報材料要求 |
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5.評審材料要求 |
湖南師范大學附屬中學
2022年9月15日
2022年9月15日
